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Pioneros en el desarrollo de una metodología de evaluación online

Desarrollamos un sistema y creamos una página para evaluar postulantes en forma online: www.evaluacionesonline.com.ar Algunas de las características de la metodología que desarrollamos: Se canaliza a través de una pagina:  www.evaluacionesonline.com.ar. El psicólogo previamente ingreso para ese postulante y ese perfil en particular las técnicas adecuadas para evaluarlo. No se evalúa a todos los postulantes […]

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¿Usted sabe que talentos tiene en su empresa?

Partamos de alguna definición de talento: Se trata de un reservorio de “recursos” de las personas. En las grandes corporaciones suele haber metodologías definidas para conocer los talentos que tienen sus colaboradores más allá del puesto que ocupan. Así, las evaluaciones de potencial, las evaluaciones de desempeño, las evaluaciones 360° (en las que los superiores, […]

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5 Límites de las Evaluaciones Psicotécnicas

Si bien en Psicotecnicos-Net creemos que realizar evaluaciones psicotécnicas tanto en procesos de selección como de promoción es una decisión estratégica y económica para las organizaciones nos resulta importante reconocer algunas limitaciones de las mismas: 1) Los postulantes evaluados no están dispuestos en un ámbito de evaluación laboral a hablar abiertamente de sus problemas. Ello […]

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6 razones para contratar servicios psicotécnicos

La evaluación psicotécnica es una de las etapas de un proceso de selección mucho más amplio, en el que debe intervenir un profesional psicólogo con amplia experiencia en el uso de técnicas de evaluación. Según Anastasi (1976) un test psicológico es una medida objetiva y tipificada de una muestra de conducta. Pueden ser clasificados como […]

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¿Qué son y para qué sirven los ejercicios de Bandeja de Entrada?

Los ejercicios de Bandeja de Entrada consisten en enfrentar al evaluado a una serie de instrucciones escritas, las cuales deberá responder y gestionar teniendo en cuenta la prioridad, la jerarquía de los remitentes, entre otras variables. Se trata de una técnica que permite evaluar habilidad para la comunicación escrita, capacidad de análisis, toma de decisiones, capacidad para […]

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