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¿Qué es la seguridad Psicológica?
Hoy algunas organizaciones se encuentran trabajando en generar espacios de Seguridad Psicológica. Esto viene de la mano de lo que se consideran buenas prácticas de RRHH, que tienen consecuencias a nivel de la salud mental de los colaboradores e impacta en la productividad de la empresa. William A. Kahn define la seguridad psicológica como, la […]
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Los nuevos Liderazgos. Sobre el liderazgo Adaptativo.
Los desafíos adaptativos resultan complicados porque para superarlos las personas deben cambiar sus costumbres. A diferencia de la resolución de problemas conocidos o rutinarios, donde las maneras de pensar, de relacionarse y de actuar del pasado bastan para lograr un buen resultado, el trabajo adaptativo exige tres tareas muy duras y muy humanas: decidir qué […]
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¿Qué es Upskilling?
El Upskilling es un proceso de enseñanza de nuevas habilidades y también de mejora de las capacidades y la calidad del trabajo de los colaboradores de una organización. Sin duda, esto impactará en la organización para el logro de objetivos planteados. Para ello, se hace necesario contar con una previa evaluación de las habilidades, fortalezas […]
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¿Es posible desarrollar una mente Agil/ Mind Agile?
Sobre la teoría de Carol Dwech, acerca de la mentalidad del crecimiento. Hoy el mundo de las organizaciones nos exige que tengamos Mind Agile. Aspiran que aprehendamos rápido, que no temamos equivocarnos y que aprehendamos del error. Cambio. Agilidad. Adaptación. Aprendizaje. Son significantes que acompañan el devenir en las organizaciones empresariales. ¿Pero cómo es nuestro […]
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Test Psicotécnicos ¿Qué son y para qué sirven?
Por la Lic. Figueroa Alcorta Verónica. Integrante de Psicotécnicos Net ¿A quién no le toco un test psicotécnico laboral?, Este tipo de exámenes suelen generarnos mucho nerviosismo, y nos despiertan diversos temores. Pero estos procesos, son fundamentales para determinar nuestras capacidades laborales y si las mismas responden a las necesidades del rol para el que […]
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¿Qué es el Burnout?
El Síndrome Burnout (quemado, fundido) es un tipo de estrés laboral, un estado de agotamiento físico, emocional o mental que tiene consecuencias en la autoestima, y está caracterizado por un proceso paulatino, por el cual las personas pierden interés en sus tareas, el sentido de responsabilidad y pueden hasta llegar a profundas depresiones. Se trata de una alteración […]
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“EL PERFIL DEL AGRESOR SEXUAL EN LA TECNICA DE RORSCHACH”
Por Lic. Verónica Figueroa Alcorta. Extracto del libro “ El perfil del agresor sexual en la técnica de Rorschach” Compartimos los resultados de la investigación realizada por la licenciada Verónica Figueroa Alcorta, integrante del equipo de Psicotécnicos Net, quien facilita nuestra labor, alumbrando la conjunción de indicadores que nos ayudan a entender la complejidad de personalidades que […]
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“La sociedad del cansancio”, libro de Byung-Chul Han.
Este es el título de un libro del filósofo coreano-alemán Byung-Chul Han. Nos pareció relevante citarlo porque hace a patologías  (como Burn out o depresión) que encontramos  habitualmente hoy al momento de evaluar postulantes o bien en situaciones que nos relatan nuestros clientes en colaboradores que en un momento “ ya no pueden más”…. En La […]
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Sobre nuevas formas de pensar el futuro….
The Good Future – la mirada de Gerd Leonhard Gerd Leonhard trae una mirada optimista acerca del futuro que nos parece relevante compartir. Si bien destaca que ha notado una mayor proliferación de una visión bastante negativa del futuro, y no solo por la reciente pandemia, señala que la gente a menudo cita los problemas […]
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