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¿Qué es la generación Silver y la economía plateada?
Se trata de los trabajadores de más de 55 años que se encuentran ganando terreno en el mercado laboral, destacándose por el valor que agregan, por su alto compromiso,  mayor estabilidad y expertisse profesional. La generación Silver comenzó a cobrar visibilidad en el último tiempo y cada vez son más las empresas que toma dimensión del […]
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Evaluaciones Psicotécnicas y Potencial: Opciones para todas las necesidades
El avance tecnológico generó nuevas posibilidades de implementar las evaluaciones psicotécnicas y de potencial. Hoy son dos metodologías para evaluar a distancia las que utilizamos en Psicotécnicos Net. Aunque según lo prefiera el cliente, también evaluamos en forma presencial La primera de ellas es a través de una plataforma de evaluaciones online que permite a […]
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Evaluaciones, dentro de procesos de Coaching o Mentoring
Empecemos por un testimonio: “A lo que refiere el proceso, muy buena experiencia, super fluido. La experiencia del sistema de evaluación muy innovador, me sorprendió.  La evaluación en sí, otra sorpresa, es increíble cómo me sentí identificado y logré lo que buscaba, identificar esas fortalezas y puntos a mejorar. Mucho para trabajar, me motiva, seguro […]
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Habilidades Blandas: ¿Es posible desarrollar capacidad empática?
La empatía es definida como la capacidad de identificarse con alguien y compartir sus sentimientos. Puede ser descripta como un sentimiento de participación afectiva de una persona hacia otra, de entender la postura de los demás, siendo esto de gran ayuda para el relacionamiento y el establecimiento de vínculos. Puestos tales como vendedores, profesionales de […]
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¿Qué evaluar para saber si un postulante tiene capacidad de Resiliencia?
La resiliencia se entiende como una capacidad para hacer frente a los problemas, intentando superarlos y controlando el impacto emocional de modo que este no invada la capacidad de accionar. Asimismo, implica la capacidad de integrar lo aprendido en la experiencia. Por lo tanto, la resiliencia linda con conceptos como el de adaptación, el de […]
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¿Qué es el liderazgo emocional?
El liderazgo emocional es un concepto que va de la mano de los aportes de la psicología cognitiva, la psicología positiva y las neurociencias. Sustenta al concepto la creencia de que la conciencia permite la autogestión ágil de nuestras emociones y la gestión emocional saludable de los vínculos. Desde esta perspectiva el liderazgo emocional tiene […]
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¿Qué es la seguridad Psicológica?
Hoy algunas organizaciones se encuentran trabajando en generar espacios de Seguridad Psicológica. Esto viene de la mano de lo que se consideran buenas prácticas de RRHH, que tienen consecuencias a nivel de la salud mental de los colaboradores e impacta en la productividad de la empresa. William A. Kahn define la seguridad psicológica como, la […]
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Los nuevos Liderazgos. Sobre el liderazgo Adaptativo.
Los desafíos adaptativos resultan complicados porque para superarlos las personas deben cambiar sus costumbres. A diferencia de la resolución de problemas conocidos o rutinarios, donde las maneras de pensar, de relacionarse y de actuar del pasado bastan para lograr un buen resultado, el trabajo adaptativo exige tres tareas muy duras y muy humanas: decidir qué […]
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¿Qué es Upskilling?
El Upskilling es un proceso de enseñanza de nuevas habilidades y también de mejora de las capacidades y la calidad del trabajo de los colaboradores de una organización. Sin duda, esto impactará en la organización para el logro de objetivos planteados. Para ello, se hace necesario contar con una previa evaluación de las habilidades, fortalezas […]
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